核电厂安全文化
作者：匡志海 主编
出版时间：2010年版
内容简介
《核电厂安全文化》根据中国核工业集团公司的要求而编制，可作为核电厂全体员工及其承包商基本授权培训的学习教材。本教材主要介绍了核电厂安全文化的起源与发展、安全文化的定义和特征、安全文化构建的要求、影响安全文化的因素、安全文化构建的内容、安全文化的可度量标志、安全文化建设各阶段表现特征和弱化识别方法，以及对安全文化评估的方法．本教材还就中国核工业集团安全文化建设经验、核安全管理政策也作了简要介绍。《核电厂安全文化》最后就核电厂人因问题及典型事例也作了简要介绍。
目录
绪言
第一章 安全文化的起源与发展
1.1 安全文化的起源
1.2 核安全管理思想的发展过程
1.3 安全管理思想发展的三个阶段
复习思考题
2.1 “文化”的内涵
2.2 安全文化的定义
2.3 安全文化的本质
2.4 安全文化的特性
2.4.1 精神层面上的特性
2.4.2 制度层面上的特征
2.4.3 行为层面上的特性
2.4.4 物质层面上的特性
2.5 安全文化的作用
复习思考题
3.1 安全文化构建对组织和个人的要求
3.2 对决策层的要求
3.3 对管理层的要求
3.4 对执行层（基层或个人）的要求
复习思考题
第四章 影响安全文化的因素
4.1 安全文化与企业文化的关系
4.2 社会环境因素
4.3 民族文化因素
4.4 职业道德因素
4.5 员工情绪因素
4.6 各团队之间文化融合问题
复习思考题
第五章 安全文化构建的内容
5.1 安全文化构建层次
5.2 精神文化层的培育
5.3 制度文化层的建设
5.4 行为文化层的建设
5.4.1 员工行为准则
5.4.2 行为准则的制定和实施
5.5 物质文化层的建设
复习思考题
第六章 安全文化的可度量标志
6.1 安全文化对公司决策层的总体管理要求及可度量标志
6.2 安全文化对电站管理层和执行层的综合管理要求
6.2.1 工作环境
6.2.2 个人对安全的态度
……
第七章 安全文化建设各阶段表现特征和弱化识别方法
第八章 安全文化评估的方法
第九章 中国核工业集团公司安全文化建设经验
第十章 中国核工业集团公司核安全管理政策
第十一章 核电厂中的人因问题及典型案例分析
