企业职业健康知识300问
作者：崔政斌，石跃武 主编
出版时间： 2008年版
内容简介
面对如此严峻的职业病发病形势和职业病危害特点，我们认为普及职业病预防知识，加强防治职业危害的教育，使全体从业人员认识职业病危害的严重性，掌握防治职业危害的知识，采取预防措施是从根本上消除或减少职业危害的有效途径。为此，我们组织有关人员编写了《企业职业健康知识300问》一书，旨在以问答的形式普及职业健康知识，使广大从业人员学习职业危害控制的方法和技术，尽量减少职业危害。 本书共分五章：第一章为职业健康综合知识问答；第二章为工业毒物及其防治知识问答；第三章为物理性危害及其防治知识问答；第四章为粉尘危害及其防治知识问答；第五章为其他职业危害及其防治知识问答。在编写过程中参阅了大量国内外专家、学者的论著和论文，在此，一并表示衷心的感谢。
目录
第一章 职业健康综合知识问答
1什么是职业病？
2目前我国规定的法定职业病有多少？
3可引起职业病的有害因素有哪些？
4职业病与非职业病有何区别？
5职业病有何特点？
6患了职业病怎么办？
7与工作有关的疾病是一种什么样的疾病？
8与工作有关的疾病与职业病有何异同？
9从事有害作业后为什么一定要进行健康检查？
10为什么职业病患者要做劳动能力鉴定？
11什么是职业禁忌证？
12职业有害因素对妇女健康有什么特殊影响？
13职业有害因素对未成年工人有什么特殊影响？
14什么是职业接触限值？
15对女职工特殊保护的含义是什么？
16对女职工特殊保护主要考虑了哪些因素？
17女职工禁忌从事的劳动有哪些？
18职业医学的任务是什么？
19用人单位不得安排未成年工人从事哪些劳动？
20怎样理解女职工产假不少于90天？
21怎样理解一般不得安排怀孕7个月以上的女职工
从事夜班劳动？
22职业病报告和处理的依据与范围是什么？
23《职业病防治法》规定的劳动者的权力有哪些？
用人单位应尽的义务有哪些？
24什么是第Ⅲ、Ⅳ级体力劳动强度？
25目前我国有关女职工的劳动保护法规有哪些？
26国际劳工组织有关妇女劳动保护的规定有哪些？
27什么是“五期”的健康保护？
28职业性传染病有哪些？
29如何进行化学危害因素的识别？
30如何进行物理危害因素的识别？
31如何进行生物危害因素的识别？
32如何进行社会心理因素和人机因素的识别？
33如何进行职业危害多因素联合作用的识别？
34职业卫生监测的意义和作用是什么？
35职业卫生监测的分类有哪些？
36如何进行职业卫生监测结果的评价？
37什么是职业病的医学诊断？
38什么是职业病的致病特点？
39什么是与工作有关的疾病的特点？
40什么是职业医学？
41什么是职业健康监护？
42什么是职业健康教育与健康促进？
43什么是人类工效学？其在预防职业损伤中有何作用？
44什么是职业人群的保健饮食？
45什么是职业健康检查？
46职业健康监护档案包括哪些内容？
47什么是职业人群生殖功能调查？
48什么是神经行为效应？如何评价？
49什么是职业性定期健康检查？
50什么是职业病诊断鉴定委员会？
51申请职业病诊断时应当提供什么资料？
52对职业病诊断有争议怎么办？
第二章 工业毒物及其防治知识问答
第三章 物理性危害及其防治知识问答
第四章 粉尘危害及其防治知识问答
第五章 其他职业危害及其防治知识问答
