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小公司财务术:降本增效,掌控好现金流与税金 2020年版 赵涛,赵彦锋 著

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资源简介
小公司财务术
作 者: 赵涛,赵彦锋 著
出版时间: 2020

内容简介
  大部分的财务书籍,都是为了满足大企业的需求而写,要么忽视了小公司的需要,要么完全不符合小公司的现实。本书将一改这样的局面,为小公司的财务管理提供专业而实用的指导:节省人员成本,与兼职会计人员合作的要点;降本增效的“十八般武器”;公司中最不容易被发现的7种浪费......本书立足于经营实战,指导小公司不但把钱赚回来,还能够把钱留住,改善现金流,持续发展壮大。

第一章 兵马未动粮草先行,管好公司钱匣子
公司财务,牵一发而动全身  // 002
做公司就是做数学,管理就是管数字  // 003
财务紊乱,资金断流,公司翻船  // 005
兵马虽未动,粮草须先行  // 007
打造“防火墙”,防范财务风险  // 009
抓好搂钱的耙子,管好盛钱的匣子  // 011
小公司管理者要有现代财务观念  // 012
小公司管理者必须懂财务和账目  // 015
小公司管理者必须看懂三张表  // 017
小公司管理者必须抓牢7个财务指标  // 022

第二章 现金管控术,打造旺盛的公司“血脉”
现金为王,资金链断裂满盘皆输  // 026
控制固定资产,“青山”别太多  // 027
留足流动资产,储足公司“口粮”  // 029
让现金流入流出源源不绝  // 030
缩短应收账回收期,加速现金流周转  // 032
6个小技巧,轻松缓解现金流困境  // 034
估算一下公司的资金是否充足  // 037
9个小窍门,让资金越转越快  // 038
加快存货周转速度,加速资金回笼  // 040
钱越多越好?看看资金比率是多少  // 043
慎用周转资金,别让公司“血液”断流  // 045
多管齐下,现金收支长袖善舞  // 046
加强对现金的“铁腕控制”  // 048

第三章 账款回笼术,将钱一分一分地追回来
应收账款过多,公司会被拖垮   // 054
小公司要加强对应收账款的管理  // 056
把好关口,防止呆账死账的生成  // 058
制定预警制度,确保资金回笼  // 059
用活信用政策,加速账款回收  // 061
设置好应收账款明细分类账  // 063
重视应收账款账龄和回收率分析  // 064
及时核销坏账,减少公司损失  // 066
把握时机,快速追讨回公司欠款  // 067
按程序催款,按规矩收账  // 070
催款是个技术活,要讲究策略  // 073
13个催款小技巧,让死账“复活”  // 076

第四章 降本赢利术,既要花得少又要赢得多
成本控制是公司利润之源  // 080
成本降一成,利润翻一番  // 081
不要重蹈“皮洛士的胜利”  // 083
建立成本控制标准,做好预算  // 085
成本再小也是一块“肥肉”  // 087
零基思维:小处做精细,大处不糊涂  // 089
事前控制比事后算账更重要  // 091
砍掉产品研发中过高的成本  // 093
把好采购关,控制采购成本  // 094
提高运输效率,减少物流成本  // 096
严控营销费用,降低营销成本  // 099
聚沙成塔,从细节中“抠”成本  // 103

第五章 剔除浪费术,驯服公司“凶恶的敌人”
7种浪费,你的公司里有多少  // 108
强化执行力,消除等待的浪费  // 110
合理布局,消除搬运的浪费  // 113
推行“零返修率”,消除不良品的浪费  // 114
训练员工操作技能,消除动作的浪费  // 115
追求“零库存”,消除不当库存的浪费   // 117
适时生产,消除制造过多的浪费  // 120
剔除过剩生产要素,消除现场浪费  // 122
制订生产计划,杜绝生产浪费  // 124
目视管理:产品缺陷的“照妖镜”  // 127
6项措施,严把产品质量关  // 129
选择产品方向,生产适销对路的产品  // 131

第六章 省钱挤钱术,干毛巾也要拧出水来
利润是挣来的,也是挤出来的  // 136
做个“小气”的小公司老板  // 138
杜绝浪费公司的一分一厘  // 140
精打细算,花好公司每一分钱  // 142
节约公司的一滴水、一度电、一张纸  // 144
从办公空间里“挤”出一笔钱  // 146
游牧式办公,花钱少效率高  // 148
租赁和购买,哪种更省钱  // 150
买好办公设备也可以省一笔开支  // 153
控制车辆使用中的多余消费  // 156
堵住差旅开支上的漏洞  // 158
邮费、快递费,如何才能不多费  // 160
小公司话费节省的妙招  // 161
召开高效会议,杜绝不必要的浪费  // 163

第七章 全员增效术,让每一个员工产生价值
实施全员成本控制,追求整体利益  // 168
大力强化员工的效率意识  // 169
杜绝拖延、懈怠的不良风气  // 171
压一压逃避责任的歪风邪气  // 173
为每个员工确立工作指标  // 174
用合理的人才消费来降低成本  // 177
防止出现“不拉马的士兵”现象  // 179
将执行的意识植入员工的大脑  // 181
留住人才,防止财富外溢  // 183
聘用兼职员工,以收一箭双雕之效  // 185
聘用兼职会计打理公司财务  // 188

第八章 节税有法,利国利民利公司
只会赚钱不懂节税会吃闷亏  // 192
税务筹划得好,公司钱财少不了  // 193
小公司管理者要具备节税意识  // 195
挖掘节税潜力,获取节税利益  // 196
小公司要利用经营形态节税  // 198
小公司要利用经营方式节税  // 201
小公司要利用增值税减免规定节税  // 203
小公司营业收入节税的技巧  // 205
小公司所得节税的技巧  // 208
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